参加咨询专业培训与职业水平评价的意义
1、咨询业是IT业后又一大热门行业。
2、咨询师是当前现代化建设急需的高层次、复合型紧缺人才。
3、咨询师是金领中的金领，其收入已超出了大众对工薪收入的最高想象。在中华英才网薪资调查中，咨询服务业以43357元的平均年薪超过金融、投资、保险业，薪资水平排行第五位。在美国最赚钱的6种行业中，咨询师排名第三位。
4、目前，我国咨询专业人员没有行业权威机构对其能力和水平的客观认可，导致企业对聘请咨询服务信心不足。因此，接受培训并获得认证，成为咨询专业人才走向市场的通行证。
5、我国现有咨询人员素质的主要问题是：知识面窄、知识严重老化、缺乏现代咨询意识、缺乏战略观念、竞争观念、系统观念和强烈的责任感。因此，培养符合职业标准的大量CCIA咨询师成为我国发展咨询业的当务之急。
6、咨询工作中最大的竞争对手和威胁是客户的要求越来越高，要跟上这样的要求，就必须不断吸收行业新知和国际成熟经验。
7、组织自己的员工参加咨询知识培训，提高他们对公司的认同感与忠诚度，建立自己稳定的专业化的咨询队伍。
8、在学习与积累咨询案例、技术与方法的基础上尽快创新，持续不断地提升自身能力，实现整体竞争力的升级换代。
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