导读 公司突然间搬到了60公里外的地方，员工拒绝上班，还要求给予补偿。现在人们对于自身的生活要求相对来说都很高，尤其是在上班的时候，就希望自己的家和公司能够近一点。
公司突然间搬到了60公里外的地方，员工拒绝上班，还要求给予补偿。现在人们对于自身的生活要求相对来说都很高，尤其是在上班的时候，就希望自己的家和公司能够近一点，这样就可以为自己节省更多的时间。有很多员工就会选择在公司附近去租房子，但是近段时间在网络上就传出了这样的一个消息，也是常州市中级人民法院审理的一个案件。
曾经在2016年9月19日，一个男子入职了常州市的一个公司，本来在这样的公司工作的很好，可以让自己每天过着安逸的生活，还可以正常的上下班，但是在前不久公司就因为租用的厂房已经被司法拍卖，在这样的地方没有办法继续办公下去，公司的领导人就到处寻找工厂，当下定决心搬迁。
根据常州市中级人民法院的法官就介绍了具体的情况，该公司是由常州的新北区搬到了金坛区，这两个地方的距离相对来说比较远，差不多达到了60公里，就觉得公司搬迁的位置比较偏僻，距离比较遥远。这样远的距离也会给自己带来很多的问题和困惑，因此就不想去继续上班。而公司却要求该男子要提出书面辞职的申请，该男子觉得自己的权利受到了侵犯，就没有按照要求去做，之后公司还停止向该男子支付了工资。在这种情况之下，该男子就向法院起诉。
经过法院的一切判决之后，就证明双方没有履行劳动合同，员工被解除的原因也是由公司导致，因此公司就需要向员工支付相应的解除劳动合同的经济补偿。法院还支持了该男子的诉求，要求公司要赔偿该男子一笔经济补偿。这样的事情想要告诉更多的网友，学会用法律的武器来保护自身的权益，不论是在工作期间或者是在生活当中，都要学会保护自身。
