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​格力留不住年轻人 有部门离职率35% 内部人震惊孟羽童竟然坚持两年

导读 根据知情人士介绍很多在格力公司上班的员工待遇都不符合实际,有些员工吐槽这样的待遇还不如去工地大螺丝。

根据知情人士介绍很多在格力公司上班的员工待遇都不符合实际,有些员工吐槽这样的待遇还不如去工地大螺丝。在很久以前,一位刚刚毕业的唐女士在自己的老家度过了大学毕业后的第一个春节,他是一位00后在2022年通过校招的方式进入了格力电器,在邻居的眼中,这是一份非常体面骄傲的工作,格力公司也是世界500强,而董明珠又是有名的商业女强人,在刚开始这个女孩子还在被羡慕的喜悦之情当中,但是被邻居问到工资的时候,他便尴尬起来了,只能说年薪差不多10万,在六月初的时候,他收到了研究生的入学通知书,便从格力离职,对于拥有7万员工的格力电器来说,他的离职微不足道,不过格力可能正在失去一些年轻的员工,以格力的核心研发部门为例,财报显示2020年,2021年,2022年的研发人员三十几岁以下的员工分别人数为9515, 8555 和7323人,每一年都在减少,而且通过校招的校园生如今的离职率大约为35%。

在众多离职的人当中,孟羽童可以说是最知名的一个,他在2021年从浙江大学毕业以后加盟到了格力,成为了董明珠的秘书,而且被称之为董明珠的接班人,她在抖音,小红书微博上面的粉丝合计将近有400万,在5月10号,格力电器也对外表示孟羽童已经离职,有媒体报道她离开格力并非是离职,而是被开除,主要是因为经常旷工,参加一些活动,孟羽童去参加商务活动,接广告也不是什么秘密,而且也经常会在微博上面发布广告内容,格力公司又严禁员工去接外活。

孟羽童在刚刚进入格力的时候,外界也经常猜测他会拿到很高的工资但事实上并非如此,孟羽童也公开表示过自己的工资并没有过万,或许是一个非常体面的说法,有许多在格力公司工作的人工资仅仅只有三四千块钱,有些人表示还不如进场打螺丝,也有更多的内部人惊讶孟羽童竟然能够在隔离公司待下两年,真是佩服她的毅力。

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