如果单看这个数字，或许预示着的是，全民接受教育程度的提高，但回归到现实，这个数字的背后，则是学历含金量的下降，以及快要“卷”成麻花的求职压力，对此，复旦大学教授的一番话，也揭开了如今高等教育的现状，引发无数网友深思。
再发达的社会也不需要这么多大学生，复旦教授的一番话，引人深思
近几年来，受到市场大环境的影响，各行各业其实都不算很景气，大厂纷纷公布裁员消息，小企业无力支撑，最后倒闭的更是不计其数。
一边是高校毕业生人数的持续走高，一边是就业大环境的低迷，如今的大学毕业生，可以说是腹背受敌，进退两难。
很多高校毕业生吐槽，如果我没有读书，我可以说服自己去当个服务生，进工厂当个操作工，但是因为我读书了，我碍于面子，我无法做出这样的决定，我只能自诩读书人，然后在大环境里不断地被卷。
确实，一边是大学生就业难，但另外一边又是很多工厂以及服务行业的招工难，二者看上去都很艰难，但是二者又始终无法实现双向奔赴。
复旦大学教授葛剑雄也针对我国高等教育发表了自己的看法，教授表示，我国大学生的人数，已经远远地超过了德国、美国等国家，再发达的社会，也用不了这么多大学生以及硕博生，这么多大学生，根本无法保证他们的就业。
事实也确实是这样，如今大学生的就业压力就明晃晃地摆在那，研究生毕业送外卖，本科生毕业月入两三千，专科生更是直接被学历门槛拒之门外。
所以，教授的一番话确实引人深思，一直以来，大家约定俗成的想法，就是努力学习，然后考大学，为此，家长花再多的精力，再多的财力都在所不惜，但真的所有学生都适合考大学吗？真的有这么多需要大学学历才能胜任的工作吗？
教授也表示，家长们其实不必如此焦虑学生的学业问题，上大学也不是学生的唯一出路，家长们还是应该根据学生的自身情况，做出真正适合学生的选择。
但在如今的形势下，家长和学生们虽然深知学历在不断地贬值，但是又有谁真的敢不去在意成绩，不去在意学历，毕竟学历的贬值，只会让各大企业的学历门槛不断拔高，普通人能做的，只能是卷下去。
而想要打破这种内卷，不应该从说服家长和学生入手，而是应该解决造成这种情况的根本原因，这样才不会治标不治本。
想要打破教育内卷，避免产生“恶性循环”，要从两个方面入手
提高职高的办学能力，大力发展高品质的职业教育是打破内卷的重中之重，一直以来，职业教育在家长和学生心里都是一个“贬义词”，甚至很多家长坦言，宁可让学生去当学徒，都不会去读职高。
之所以会这样，无非就是职高的教学能力着实堪忧，而且管理混乱，学生们学不到什么真才实学，还容易在职高里惹出祸端，家长自然是不放心，职业教育在家长心里自然也就不容易被接受了。
如果职高能够让学生学到真才实学，那下一步就是提高蓝领的社会地位以及各项社会保障，很多毕业生不愿意成为工人，不愿意进入服务行业，其实说到底还是待遇问题。
很多工厂的现状就是，工作时长超额，薪资待遇不高，社保等福利待遇几乎为零，这些才是让毕业生们抗拒进厂的根本原因，光说招工难，但是却不从根本上考虑为何会招工难，那问题自然解决不了。
当蓝领的社会地位上来了，工作时长、福利待遇等等都一样了，那蓝领自然而然就会成为学生的一个平等的选择，而不是像如今这样，进厂就是退而求其次。