大家好,小社来为大家解答社保的问题。深圳2022年退休计发基数怎么算，深圳社保缴费比例及基数标准2022年一览这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！
解答：
1、 2022深圳社保缴费基数上限
2、 今年有所改变
3、 2021年深圳最低工资标准：2360元/月
4、 深圳市2020年职工月平均工资：11620元/月(社会工资)
5、 2022年深圳公积金缴纳情况
6、 养老、生育和工伤保险条例
7、 支付基数
8、 养老保险：上月职工工资总额。上限为上年度全省全口径城镇单位在岗职工月平均工资的3倍(7647元)，下限为本市最低工资标准。
9、 生育保险：上月职工工资总额。最高为深圳市上年度职工月平均工资的3倍，最低为最低工资标准。
10、 工伤保险：上月职工工资总额。上限为上年度全省全口径城镇单位在岗职工月平均工资的3倍(7647元)，下限为本市最低工资标准。
11、 支付比例(今年不变)
12、 养老保险(基本补偿)
13、 深户：公司15%，个人8%
14、 非深户：公司14%，个人8%。
15、 生育保险
16、 公司45%
17、 工伤保险
18、 公司有八个基准费率，具体以公司实际安排为准(八个费率分别为14%、28%、49%、63%、66%、78%、96%、14%)，但2019年1月至2020年12月，工伤保险现行费率将分阶段降低50%。
19、 医疗保险
20、 支付基数
21、 第一项医疗保险的缴费基数为：职工月工资总额。最高为深圳市上年度职工月平均工资的3倍，最低为深圳市上年度职工月平均工资的60%。
22、 第三档为深圳市上年度职工月平均工资(目前为11620元)。
23、 支付比例
24、 一级医保：非企业单位6% 2%，企业单位5% 2%，个人2%。
25、 二类医疗保险：公司5% 1%，个人2%。
26、 三级医保：公司4% 05%，个人1%。
27、 失业保险
28、 支付基数
29、 这个城市的最低工资
30、 支付比例
31、 公司7%，个人3%
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